地大新聞網訊（通訊員 劉睿 盧倩）“十四五”規劃期間，資源學院堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大及歷次全會精神，深入學習領會習近平總書記關于高等教育的重要論述，聚焦教育強國和資源能源安全重大使命，全面落實學校黨委決策部署，緊密圍繞立德樹人根本任務，錨定地球科學領域世界一流大學辦學目標，在“雙一流”建設的征程上奮勇前進。
五年來，全院師生凝心聚力，搶抓“雙一流”建設“新一輪找礦突破戰略行動”等歷史機遇，在黨的建設、人才培養、科學研究、師資隊伍、學科平臺、社會服務等領域取得系統性成果，多項發展指標實現歷史性突破，為建設能源資源領域國際知名的人才培養高地、科技創新高地匯集強大動能。
黨建領航，為高質量發展提供堅強保障
資源學院“1543”黨建工作體系
學院黨委充分發揮政治核心作用，著力構建“政治有力、領導有方、組織有責、治理有效、師生有為、發展有位”基層黨委，按照“五個到位”要求全面加強黨的建設，以高質量黨建引領事業高質量發展。
黨建質量持續提升。學院黨委獲評學校“先進基層黨組織”，在學校“標桿分黨委”培育創建中期考核中獲評“優秀”；獲批2025年湖北省黨建研究課題立項1項；涌現出全國“雙帶頭人”教師黨支部書記“強國行”專項行動團隊、“湖北青年五四獎章集體”“湖北省五一勞動獎章”、湖北省“本禹志愿服務隊”等一批先進典型；首批全國高校“雙帶頭人”教師黨支部書記工作室——石油工程系教師黨支部書記謝叢姣工作室通過教育部驗收；7人次獲省級優秀共產黨員、師德先進個人等榮譽；多名學生獲評“全國大學生自強之星標兵”“李四光優秀學生獎”、湖北省“長江學子”等榮譽稱號。
組織機制創新成效顯著。首創并深化校企黨建聯建共創機制，與行業重點單位掛牌共建3個示范基地、32個“地質e站”，聘任15名校外輔導員，將黨建陣地延伸至教育、生產、科研一線。試點建設教師“領航工作站”，選優配強“雙帶頭人”教師黨支部書記，創新實施“紅星引領計劃”，完善“校-院-系-團隊”四級學生黨建工作機制，不斷增強組織政治功能，夯實戰斗堡壘。
趙鵬大院士與資源學院師生面對面主題交流暨地質找礦先進事跡報告會
全國高校黃大年式教師團隊礦產勘查教師團隊赴廣西貴港參觀黃大年同志事跡展館
精神價值引領有力有效。凝練“資源精神”，積極打造“我說國家安全”“地質找礦先進事跡報告會”“指南針校友論壇”等特色系列活動；由優秀校友組建“資源能源宣講團”“紅星講師團”，用鮮活實踐講透黨的創新理論，筑牢師生地質報國的思想根基；以“資源紅星驛站”等實體陣地為依托，大力弘揚資源文化，相關事跡被《人民日報》《光明日報》《中國青年報》等主流媒體報道50余次。
人才強院，以一流師資隊伍夯實發展根基
涌現一批師德師風先進典型。通過專題學習、選樹先進典型等系列舉措，引導教師爭做“四有”好老師。教師團隊累計榮獲“全國高校黃大年式教師團隊”“湖北十佳師德標兵”“湖北名師”“湖北省向上向善好青年”等國家及省部級榮譽，20余人次獲校級師德榮譽。
著力探索行業柔性引才機制。聘任中石化科技部原副主任何治亮、中海油海南分公司總工劉書杰、中國石油總部科技處原高級主管、副處長范土芝至特需學者崗位。聘請美國工程院院士Abbas Firoozabadi、挪威工程院院士楊濤等近20位行業領軍人物為兼職或客座教授。選派8名教師到新疆等地的企事業單位掛職鍛煉，構建“產學研用”深度融合的高端人才生態圈。
建成一支高水平的師資隊伍。新增國家級人才7人次、省部級人才24人次，建成一支包含院士及其他國家級人才計劃入選者32人次，省部級人才計劃入選者37人次的高水平師資隊伍。中國科學院院士成秋明獲國際應用地球化學協會最高獎AAG金獎（Gold Medal），蔣少涌教授榮獲國際經濟地質學家協會區域副主席講習獎，鄭有業教授獲何梁何利基金科學與技術創新獎，姚卓森教授獲第20屆侯德封礦物巖石地球化學青年科學家獎、第五屆高山青年科學家獎，呂新彪教授獲第一次全國自然災害綜合風險普查先進個人，鐘志教授獲自然資源部地質找礦優秀青年科技人才通報表揚，1項技術入選自然資源部礦產資源節約與綜合利用先進適用技術目錄。
戰略性礦產勘查團隊榮獲“湖北青年五四獎章集體”
立德樹人，培育資源能源領域一流人才
校黨委書記劉杰為學院學生講授形勢與政策課
第十五期“尋找李四光·卓越地質師培育工程”開幕式
打造思政育人品牌。創建四維課堂，連續15年組織開展“尋找李四光·卓越地質師培育工程”，連續6年打造“資源學子西部行”實踐育人精品項目，打造“資源雙創訓練營”，全面優化第二課堂制度設計與資源供給。
卓越工程師學院共建協議簽約儀式
2024級紫金地礦班定向培養協議簽約儀式
大力推動人才培養模式改革。與紫金礦業集團攜手推出2.0版“紫金地礦班”，構建人才培養、科學研究與技術轉移深度融合的產教融合、科教融匯新模式。作為核心支撐學院，助力學校獲批國家第四批卓越工程師學院。攜手行業龍頭企業、海外高校，共建綜合探測與數據融合礦產資源勘查工程師技術中心。開創“地學+大數據”新工科培養模式，新設資源環境大數據工程專業（排名全國第一），持續提升“資源能源領域人才培養的黃埔軍校”的美譽度。
推進“課堂革命”與核心課程升級計劃。“資源勘查課程虛擬教研室”獲批教育部第二批建設試點，新設多門國家級、省級一流本科課程，先后獲全國優秀教材、國家教學成果獎、湖北省教學成果獎、國家一流本科課程、第七屆全國高校青年教師教學競賽工科組三等獎、湖北省高校優秀基層教學組織等榮譽20余項。
深化研究生培養模式改革。攜手中國石油天然氣股份有限公司等16家行業龍頭企業開設研究生聯合培養定向班。成功牽頭申報“資源與環境”專業學位博士點、“綠色礦業”交叉學位點及“能源動力”碩士點。創新構建“三導三融三跨”培養體系，建成2個湖北省研究生工作站，與中國核工業集團有限公司等企業聯合培養工程碩博士61名。
涌現一批學生先進典型。學生獲“挑戰杯”競賽全國銀獎、“揭榜掛帥”賽道特等獎、“中國國際大學生創新大賽”國家銅獎，中國青年創新大賽國家級優秀項目，入選“中國大學生創新創業年會”等80余項各類科創競賽獎勵。畢業生在資源能源勘探開發一線不懈奮斗，為學院、學校贏得良好聲譽。涌現出自然資源部“優秀找礦成果獎”獲得者（增儲80噸金、經濟效益超300億元）的張立中、30億噸煉焦煤發現者袁偉等一大批行業科技骨干，以及首屆全國高校畢業生基層就業卓越獎獲得者歐陽永棚等先進典型。
創新驅動，服務國家行業發展需求
長江教育創新帶人才培養與科技創新合作體“頁巖氣與煤層氣安全高效綠色開發關鍵技術”科教產教融合發展論壇
有組織科研扎實推進。組建28個高水平科研團隊，在金屬礦產與能源礦產形成機理、資源定量預測與勘查評價理論與方法體系、油氣成藏理論和勘探開發技術等領域取得了一系列標志性成果，為我國大型銅礦、鋰礦、煤田、油田、氣田勘探開發提供了重要理論和技術支撐。“十四五”期間，學院承擔國家自然科學基金103項、國家科技重大專項、國家重點研發計劃項目及課題33項，其中深地重大專項1項，重點研發計劃項目3項，國家自然科學基金創新群體1項、青年科學基金項目（A類）1項、重點項目4項、重大研究計劃培育項目1項；承擔各類科研項目1198項，科研到賬經費總額達6.14億元；以第一單位發表高水平論文1000余篇，出版專著24部；牽頭建設教育部等七部委長江教育創新帶“頁巖氣與煤層氣安全高效綠色開發關鍵技術”人才培養與科技創新合作體項目；聯合相關企業、高校成功申報“湖北省綠色礦業產教融合共同體”；與江漢油田共同成立“清潔能源勘探開發創新聯合體”，連續五年每年注資2000萬元開展產學研合作和科技攻關；承擔20余家單位委托的非學歷教育培訓班。
服務行業彰顯資源擔當。與中核、紫金礦業、中石油、中鋁、新礦等100余家企事業單位深化產學研合作。支撐江西省地質局新建世界最大的花崗巖鋰云母型鋰礦資源基地，新探明氧化鋰資源量920萬噸，改寫我國新能源產業鋰礦供應鏈的格局，有力保障我國新能源戰略；在塔里木盆地助力打造世界級鉀鹽基地，筑牢國家農業安全保障；在鄂東南龍角山－付家山發現湖北省首個大型鎢礦床，在鄂東北新發現一批高品位金礦產地；在西藏北姆朗合作探獲銅金屬量100萬噸，在青海三江成礦帶北段指導新增銅資源量115萬噸，在青海溝里國家整裝勘查區合作探獲大型金多金屬礦床2處、中型金礦床4處；參與西藏魚卡、落鳳坡、幫布勒等多個大型－超大型鈦礦床發現過程；研發高效綠色的天地深聯合測量技術，指導鉛鋅金屬增儲4.68萬噸，經濟效益超10億元；聚焦我國近海“深層油氣勘探目標預測”科學問題，創新了深層-超深層源-匯-巖-儲一體化勘探理論技術體系，連續三屆獲評中海油優秀外協團隊，為中海油七年行動計劃、2025年目標、2030年遠景目標提供重要理論和技術支撐；參與制定湖北省《地質調查階段海相頁巖氣選區評價技術規范》，系統建立頁巖氣區域保存條件評價方法，首次實現編制區域構造保存條件的評價圖件，研究助推了鄂西地區頁巖氣調查的重大突破；牽頭研發《頁巖氣地質工程一體化數字孿生平臺》，成功運用以人工智能與數字孿生技術為核心的云原生平臺，實現了從地質建模到壓裂開發的全流程智能決策，并運用到全球200多個油氣田，為實現國產軟件替代和走向世界作出重要貢獻；針對干旱沉積背景含鈾巖系開展鈾儲層沉積學研究，提出沉積相變優先控礦新模式，有力支撐鄂爾多斯盆地和塔里木盆地新層位的鈾礦找礦突破，擴大廣西金雞盆地的找礦成果；建立在地質資料中挖掘新質勘查生產力的技術方法體系，深度參與研發“云找礦”信息服務平臺，助力云南“三江”、福建、新疆、膠東等地的找礦突破。先后榮獲國防科學技術進步一等獎、自然資源科學技術進步獎一等獎、湖北省“2023年度地質找礦十大成果”等省部級及以上科研獎勵20項。一批青年教師在服務行業的過程中逐漸成為中堅力量，獲得行業、企業高度認可和表彰，收到油田、地勘單位感謝信20余封。
學科攀峰，發展格局持續優化
學科建設成效顯著。打造高峰引領、骨干支撐、交叉增長的學科新生態。地質資源與地質工程學科再次入選“雙一流”學科名單，在第五輪學科評估中獲評A+學科，持續排名全國第1。石油與天然氣工程學科等級躍升至B學科，在泰晤士高等教育（THE）2021年學科評級中獲評A+。成功牽頭申報“資源與環境”專業學位博士點和“綠色礦業”交叉學位點。
教育部部長懷進鵬參觀學院Ar-Ar稀有氣體年代學實驗室
平臺建設穩步推進。參與完成地質過程與成礦預測全國重點實驗室的重組工作。支撐獲批深層地熱富集機理與高效開發全國重點實驗室。“固體礦產勘查實驗教學中心”“礦產資源形成與勘查開發虛擬仿真實驗教學中心”2個國家級教學中心通過教育部驗收。新建“油氣勘探開發理論與技術湖北省實驗室”等一批高標準前沿實驗室。完成國內首臺也是全球唯一的高精度40Ar/39Ar年代學平臺、冷凍場發射掃描電鏡等大型高端儀器的布局。
全球視野，深入推進國際交流合作
主動服務“一帶一路”倡議。多名教師參與中亞、非洲、東南亞等10余個國家的礦產勘查。依托“國際地球科學大聯盟”，通過“留學中國?地學卓越計劃”，率先制定資源環境類“一帶一路”人才培養方案。與中石油等企業合作，成建制培養精通中國數智技術、服務“一帶一路”的國際高層次地礦人才。打造研究生全英文MOOC課程群，實施“慕課出海”計劃。將全球礦產數據庫、智能找礦技術等融入國際留學生培養，打造“地學數智賦能”國際暑期學校品牌。作為核心支撐單位，著力推進“中國－烏茲別克斯坦卓越工程師學院”建設工作。
師生赴澳大利亞開展中澳學生聯合野外勘測實習
高質量推進國際合作交流。連續多年安排學生到澳大利亞開展實習實踐，依托兩個學科創新引智基地，邀請中國工程院外籍院士、美國工程院院士Abbas Firoozabadi、中國工程院院士趙文智、挪威皇家科學與文學院院士楊濤、中國工程院外籍院士陳掌星等專家開展高水平學術報告226場。成功舉辦“巖漿—熱液成礦系統國際學術研討會”“大陸裂谷系統及巖漿—熱液活動國際學術研討會”“全球油氣及伴生資源研討會”等21場高水平學術會議。李建威教授牽頭承擔的教育部高等學校學科創新引智計劃已進入第二輪資助階段。
資源學院2025年發展大會
回首“十四五”，資源學院全體師生用奮斗與智慧交出了為黨育人、為國育才，聚力服務國家戰略的厚重答卷。展望“十五五”，學院將持續強化特色、奮進一流，以更加昂揚的姿態，奮力攀登新的高峰，為扎實推進教育強國建設地大實踐、服務國家能源資源安全、推動資源能源強國建設作出新的更大貢獻。（編輯 焦思勤 審稿 陳華文）
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